新華社柏林6月17日電(彭睿婕)經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織(OECD)日前發(fā)布的《2017就業(yè)展望》研究報(bào)告顯示,德國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家技術(shù)工人崗位急劇減少,勞動(dòng)力需求兩極分化加劇。
報(bào)告說(shuō),1995年至2015年期間,德國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家的勞動(dòng)力市場(chǎng)結(jié)構(gòu)發(fā)生了顯著改變,對(duì)中等技能水平的技術(shù)類(lèi)人才需求大幅減少,而低技能和高資歷人才的就業(yè)機(jī)會(huì)增多。
報(bào)告顯示,這段時(shí)間內(nèi),德國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)低技能和高資歷工作崗位的需求分別增加3.4%和4.7%,而與此同時(shí),對(duì)中等技能工作崗位的需求減少8.1%。
報(bào)告認(rèn)為,造成這一趨勢(shì)的主要原因是不少發(fā)達(dá)國(guó)家進(jìn)行的“去工業(yè)化”進(jìn)程,即制造業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占比例下降,服務(wù)業(yè)比重越來(lái)越大。其次,技術(shù)的進(jìn)步導(dǎo)致制造業(yè)就業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生明顯變化,需要高資歷的工作崗位增加。但對(duì)服務(wù)業(yè)而言,新技術(shù)不會(huì)對(duì)其就業(yè)結(jié)構(gòu)造成較大影響。
報(bào)告指出,隨著技術(shù)和數(shù)字化發(fā)展,大量工作崗位將消失。經(jīng)合組織呼吁發(fā)達(dá)國(guó)家政府在教育培訓(xùn)等領(lǐng)域加大投入。
